Fookus vastutustundlikkusel

Vastutustundlikkus algab hoolimisest

Hestia Hotel Groupis usume, et vastutustundlik ettevõtlus loob tasakaalu majandusliku edu, keskkonnahoiu ja inimeste heaolu vahel. Kestlikkus ei ole meie jaoks pelgalt deklaratsioon, vaid loomulik osa igapäevasest juhtimisest, otsustest ja teenuste arendamisest. Meie tegevust suunavad pikaajalised väärtused – areng, hoolivus, koostöö ja jätkusuutlikkus.

Oleme koostanud jätkusuutlikkuse teekaardi, mis aitab seada eesmärke, mõõta tulemusi ja tagada järjepideva arengu. Keskendume valdkondadele, kus meie mõju on kõige suurem: energia- ja veetarbimise vähendamisele, jäätmetekke ennetamisele, vastutustundlikele hangetele, töötajate heaolule ning koostööle kogukondade ja partneritega.

Väikesed teod, suur mõju

Iga päev liigub läbi meie hotellide tuhandeid külalisi. Seetõttu võivad isegi väikesed muutused avaldada märkimisväärset mõju.

Soovime pakkuda kodutunnet teelolijale viisil, mis kasutab ressursse targalt, vähendab keskkonnamõju ja toetab inimeste heaolu. Kutsume ka oma külalisi tegema teadlikke ja vastutustundlikke valikuid.

Kohalikud lood ja tugevad partnerlused

Iga Hestia hotell on osa oma linnast ja kogukonnast. Pakume koostööd eelkõige kohalikele tootjatele ja partneritele, kes jagavad meie väärtusi ning aitavad pakkuda meie külalistele autentseid elamusi.

Kogukondade toetamine, olgu selleks rahaline toetus, heategevus või keskkonda toetavad ühistegevused, on osa meie vastutustundliku ettevõtluse põhimõtetest.

Eelistame kohalikke ja vastutustundlikult tegutsevaid teenusepakkujaid, tootjaid ja tarnijaid
Teeme koostööd kohalike haridusasutustega, et pakkuda noortele praktikakohti ja väärtuslikke töökogemusi
Märkame ja toetame abivajajaid, tehes koostööd muu hulgas Eesti Lasterikaste Perede Liidu, Naiste Tugi- ja Teabekeskuse, Lootuse Küla ning heategevusfondiga Minu Unistuste Päev
Toetame auhinnafondidega kohalikke rahvaspordiüritusi ja haridusasutusi
Oleme Eesti Hotellide ja Restoranide Liidu (EHRL) liikmed ning lähtume oma tegevuses EHRL-i eetikakoodeksist ning selles sätestatud kokkulepetest.

Meie inimesed loovad Hestia

Soovime luua töökeskkonna, kus inimesed tunnevad end väärtustatuna ning saavad õppida, areneda ja kasvada. Usume, et rahulolevad töötajad loovad parima kogemuse ka meie külalistele.

Tagame töötervishoiu ja tööohutuse nõuetele vastavad töötingimused
Suuname töötajaid regulaarselt töötervishoiuarsti vastuvõtule
Arendame rahulolu-uuringute tulemuste põhjal juhtimiskultuuri ja täiustame töötajate motivatsioonipaketti
Koolitame töötajaid töökiusu märkama ja sellele asjakohaselt reageerima
Pakume õppuritele ja vähenenud töövõimega inimestele paindlikku tööaega ning paindlikke töögraafikuid
Soodustame ja toetame töökohapõhist õpet ning täiendkoolitusi
Kaasame väliseid koolitajaid käsitlema ühiskonnas olulisi ja muret tekitavaid teemasid
Märkame silmapaistvaid töötajaid ning tunnustame neid tiitlitega „Aasta Süda“ ja „Aasta Tegu“.

Tunnustused

Alates 2024. aastast kannavad Hestia hotellid rahvusvahelist Green Key keskkonnamärgist. See ei ole meie jaoks pelgalt tunnistus seinal, vaid lubadus tegutseda iga päev vastutustundlikult.

Green Key aitab meil seada eesmärke, hinnata arengut ja leida uusi võimalusi kuidas vähendada oma keskkonnajalajälge.

2026. aastal pälvis Hestia Hotel Group Vastutustundliku Ettevõtluse Indeksis (VEF) pronkstaseme, mis tunnustab meie teadlikku ja järjepidevat panust vastutustundliku ettevõtluse põhimõtete rakendamisse. Indeksi raames hinnatakse ettevõtte juhtimist, keskkonnamõju, töötajate heaolu, vastutustundlikke äripraktikaid ja panust ühiskonda.

Vastutustundlikkus on osa meie igapäevast

Väldime ületarbimist ja hoiame keskkonda:

Kasutame energiatõhusaid valgustuslahendusi, näiteks LED-valgusteid, liikumisandureid ja hämaraandureid, ning rakendame energiatarbimise juhtimiseks sisemisi piirmäärasid
Kasutame hotellitubades vett säästvaid tehnilisi lahendusi
Tõhustame jäätmete liigiti kogumist ja pakume sorteerimisvõimalusi ka külalistele
Vähendame hotellitubades ühekordsete susside ja väikepakendite kasutamist
Kasutame keskkonnahoidlikke puhastus- ja pesuvahendeid
Pakume päevakoristust kliendi soovil, et vähendada vee, energia ja puhastusvahendite kasutamist
Kutsume üles toitu mitte raiskama ja kasutame toiduaineid võimalikult tõhusalt
Kasutame toidu valmistamisel ainult puurivabade kanade mune
Eelistame kohalikke tooteid, et lühendada tarneahelaid
Vähendame paberi kasutamist ühekordse infokandjana
Kasutame võimalusel ise uuesti või anname korduskasutusse tegevusest üle jääva hotelli inventari, näiteks arvutid, mööbli, madratsid, tekid ja padjad
Tutvustame keskkonnahoidlikke valikuid hotelliruumides ja digikanalites Hestia alambrändi „Focus Hestia“ kaudu
Mõõdame oma CO₂-jalajälge ja oleme seadnud eesmärgi seda vähendada